Được người anh thân thiết giới thiệu, T. quyết định tham gia chương trình Lãnh đạo 4.4. Không phải là những bài học lý thuyết suông, chương trình tập trung vào việc giúp anh thấu hiểu bản thân và xây dựng những kỹ năng lãnh đạo thiết yếu từ bên trong:
01. Bước ngoặt sự nghiệp
T. từng là một cơn bão căng thẳng di động. Khi đề bạt lên vị trí quản lý tại công ty nơi mình gắn bó thời gian dài, anh mang trong mình hoài bão lớn, ước mơ về một thành công vang dội với khả năng lãnh đạo xuất sắc, nhưng thực tế vô cùng phũ phàng. Áp lực doanh số, những deadline dồn dập, và đặc biệt là việc quản lý một đội ngũ với nhiều cá tính khác nhau khiến T. kiệt quệ. Anh thường xuyên cáu gắt, mất bình tĩnh, và cảm thấy mình đang mất kiểm soát. Nhân viên e dè, ngại giao tiếp, hiệu suất công việc của cả nhóm giảm sút. T. chìm trong vòng xoáy stress, tự hỏi mình có thực sự phù hợp với vị trí này?
Từ Áp Lực Đến Tự Tin: Hành Trình Lãnh Đạo Của T.
Sau chương trình, anh học cách lắng nghe, chia sẻ và tạo động lực cho nhân viên. Anh không còn ôm đồm công việc mà biết cách ủy quyền hiệu quả, tạo cơ hội cho nhân viên phát triển. Môi trường làm việc trở nên tích cực hơn, tinh thần đồng đội được nâng cao, và hiệu suất công việc của cả nhóm tăng lên rõ rệt. T. không còn là "cơn bão căng thẳng" mà trở thành người dẫn dắt đầy cảm hứng, được nhân viên tin tưởng và kính trọng.
02. Nhà lãnh đạo xuất sắc
Nhận diện "điểm mù" trong kỹ năng giao tiếp hiệu quả, quản lý cảm xúc và ủy quyền công việc
Lãnh đạo 4.4 trang bị cho T. bốn nhóm năng lực cốt lõi: Phẩm chất cá nhân (kiểm soát cảm xúc, tư duy tích cực), phát triển con người (khích lệ, động viên, đào tạo), vận hành kinh doanh (quản lý thời gian, ủy quyền, ra quyết định), và chiến lược kinh doanh (xây dựng tầm nhìn, định hướng phát triển).
Chuyên gia coaching đã đồng hành cùng T., giúp anh áp dụng những kiến thức đã học vào thực tế công việc. Họ cùng nhau xây dựng kế hoạch phát triển cá nhân, tập trung vào việc cải thiện kỹ năng giao tiếp, quản lý thời gian và ủy quyền công việc.
Áp lực khi là một người lãnh đạo là điều không thể tránh khỏi. Tuy nhiên, thành công không đến từ việc gồng mình gánh vác tất cả, mà đến từ việc hiểu rõ bản thân, phát triển những kỹ năng lãnh đạo cốt lõi và xây dựng mối quan hệ tích cực với đội ngũ. Chương trình Lãnh đạo 4.4 chính là giải pháp giúp bạn trang bị những "vũ khí" cần thiết để vượt qua thách thức, trở thành người lãnh đạo tự tin và truyền cảm hứng.
Đừng chần chừ, hãy bắt đầu hành trình khai phá và chinh phục đỉnh cao lãnh đạo của bạn ngay hôm nay!